湖南劳动人事职业学院的“双联五导”工作机制

岁末寒冬,一场大雪覆盖了长沙城。但在湖南省人民医院天心阁院区的病房里,暖意却在流动。湖南劳动人事职业学院对一名突患重病学生的关怀,让这股暖流有了源头。这不是一时的善心,而是学院长期工作机制发挥了作用。它体现了职业教育如何落实立德树人的任务。 故事发生在1月13日。这天,学校社会工作专业2402班的晓华没有按时出现在考场。监考老师发现了异常情况,开始了救援行动。联系晓华未果后,信息传达到了班主任那里。这正是学校推行的“双联五导”工作机制中党员教师联系学生的日常工作。班主任迅速赶往宿舍,发现晓华状态不对。他立刻启动了应急预案,叫了救护车。从发现到送医,过程争分夺秒,给后续抢救赢得了宝贵的时间。 送到医院后,晓华被确诊为严重贫血并发全身感染。他病情危急,马上转入了重症监护室。这位从小在福利院长大、靠国家“三免一补”政策读完书的孤儿,再次面临生命考验。不过他并不孤单。学院的关怀体系很快从日常联系变成了精准护航。 面对这种紧急情况,学院党委成了指挥中心。书记和校长全程关注病情,协调资源。针对晓华的具体需求,“思政引导、学业辅导、心理疏导、成长指导、言行示导”的五导帮扶体系全面启动。医疗方面有护理专业老师协助制定康复计划;心理方面有老师提供情绪支持和疏导;生活方面有党总支和党员教师送去御寒衣物和生活物资。 更让人感动的是一场生命接力。早在2025年12月,学院党委组织过一次大规模无偿献血活动。当晓华需要用血时,这条提前准备好的“爱心通道”立刻发挥作用,保证了输血顺利进行。 1月20日那天,学校党委书记徐厌平冒着风雪来看望转入普通病房的晓华。他送去了6000元慰问金(部分是他个人捐的),还带来了御寒物品。徐厌平详细询问治疗方案,叮嘱学生安心休养。晓华非常感动,觉得学校的关爱是真实的温暖。 这个故事展现了湖南劳动人事职业学院构建的“双联五导”工作机制是如何运作的:24个党支部与139个班级结对联系;360多名教师党员联系6300多名在校生。这个网络覆盖了所有学生。 这场救助既是应急管理的成功案例,也是生动的“大思政课”。它展示了教育制度带来的保障和人文关怀如何照亮学子的道路。这束光正是中国职业教育发展中不可或缺的人文底色。