在数字经济和实体经济结合的背景下，平台货运还有网约车这种新就业形态正在快速发展。为了给这些劳动者提供保障，上海市金山区进行了探索。 金山区的金山卫镇指导上海新跃物流企业管理有限公司把党建和服务结合起来，打造了“卫城”爱司曲平台。这个平台整合了政府、市场主体还有劳动者个人的资源。比如，最近一次直播带岗活动提供了26个工作岗位，吸引了近800人次参加。平台运作以来已经签约了超500名司机，帮助百余人找到稳定工作。这个平台还有“物流汇”这个更广泛的服务网络，覆盖了3万货车司机和7万网约车司机。 石云峰作为货车司机，他觉得这个平台给他带来了很多便利。他说以前出事故时会比较慌乱，现在只要联系专员就解决了问题。这个平台还在社会保障方面做了很多尝试。例如为“两司”群体购买单工伤保险，并叠加其他保险措施。这样就构建了多层次的保障体系。专职“保险专员”提供从购买到理赔的全程服务。 金山区还关注到新就业群体的生活需求，推出保障性租赁住房给他们提供稳定住所。此外还有24小时开放的服务阵地给他们提供休息和救助服务。这次升级上线的“智汇卫城”小程序为新就业群体反馈社区问题、参与平安建设提供了数字化通道。 这次实践把就业促进、权益保障、生活服务和治理参与这些环节连成了一个整体体系。金山卫镇综合党委专职副书记陈冬妹指出把这些新就业群体视为凝聚社会治理力量是理念转变的体现。 这种市场化平台运作和政府支持结合起来的方式为新就业形态劳动者提供了全方位的保障和服务。这不仅提升了劳动者获得感幸福感安全感，还激发了市场主体履行社会责任的积极性。金山区探索出一条将新就业群体纳入城市基层治理格局的有效路径为同类地区提供了借鉴经验。