山东陵城区要想在数字经济浪潮里立足，就得给产业找到牢靠的“靠山”。随着实体经济跟数字经济深度融合，谁能抢下人才这盘棋，谁就掌握了竞争的主动权。位于山东省西北部的德州市陵城区，“投资于人”的思路可不是嘴上说说的，他们把目光盯在数据标注和智能制造这些核心技术上，专门想办法把懂技术又有素养的新型技能人才给培育出来。走进陵城区鲁北大数据中心的德州市德鲸未来数据科技有限公司培训教室，就能看到数字培训讲师冯志琛正在台上忙着给刚进来的学员上课。他教的可是个挺时髦的活儿——人工智能训练师。这些人干的就是把海量的图像、视频、点云等数据进行精细加工的活儿，给那些等着吃“数据食粮”的人工智能模型做“养料”。冯志琛告诉大伙儿，现在这个中心已经有快两百个人工智能训练师是经过正规培训上岗的了，他们产出的那些数据直接用在自动驾驶和智慧医疗这些前沿科技领域。 陵城区的人工智能训练师队伍越来越壮大，这其实是当地劳动力向数字化转型的一个缩影。地方上也清楚得很，数字经济不光需要顶层的算法科学家和架构师，更离不开那些在一线干活的高手，他们负责把数据采集、清洗、标注这些活儿干好。这些人才是把技术理想变成产业现实的关键环节，队伍的规模和质量直接决定了AI产业化能走多远、多快。 为了把这套体系建起来，陵城区也是费了不少心思。一方面是政府在后面使劲儿统筹引导，让企业主动承担起提升职工技能的责任，把培训跟解决实际问题、转化创新成果绑在一起。另一方面是协调职业院校、企业还有共青团、工会这些部门一起上，打破壁垒形成合力，帮劳动者搭起一辈子都能用得上的技能成长通道。 在培训内容和模式上，当地也特别注重能不能马上见效果、有没有前瞻性。鼓励培训机构跟企业直接合作，针对数据中心运维、数据标注这些岗位的实际需求开发课程。这些课程绝对不是光讲大道理的那种，而是要让学员真刀真枪地干起来，在“学中做、做中学”，确保学到的东西能马上变成生产力。 负责培训工作的董仁浩说，培育数字人才这事儿是关乎未来的大事儿。陵城区打算在数据标注、数据治理这些现在急需、以后还得用的地方多下功夫，赶紧培养出一大批高水平的工程师和高技能人才。这就像是给本地数字经济发展注入了一股新鲜血液，大家都聚到一块儿了就能把区域人才高地的牌子给立起来。 大家分析认为，陵城区这种做法正好说明了后发地区是怎么在数字经济赛道上干实事的：不用在那些顶尖的基础研发上硬碰硬地跟别人抢风头，而是专门挖人工智能产业链中游的数据服务这块“沃土”，通过大规模、标准化地培养应用型人才来拼出一条不一样的路。这种先把数据基础打牢的策略不光能直接增加就业岗位、带动本地劳动力结构升级，还能吸引更多下游的AI应用企业愿意来落户。 因为有了这么多人掌握了新技能、适应了新变化去干活儿，陵城区描绘数字经济蓝图的底气就更足了。他们以培养“新工匠”为抓手来布局整个生态系统，这既是给当下的AI产业加油助力，也是在为未来的数字化转型攒足了本钱。这种靠人才带动物业、靠物业来盘活城市的路子非常值得其他地方借鉴。 随着这批“数字工匠”队伍变得越来越壮大、越来越成熟，陵城区以后在全国的数字经济版图里肯定能划出自己的独特一块地儿来。