推进新型工业化战略背景下，临沂市产业升级仍面临关键技术突破难、创新资源分散等问题；市总工会调研发现，尽管全市拥有217家市级以上劳模创新工作室——但不少工作室各自为战——成果转化率不足40%。以智能农机产业为例，关键零部件研发长期依赖省外配套，影响产业链自主可控水平。 此现状主要由三上因素导致：一是龙头企业与配套企业技术标准不统一；二是技能人才培养与产业需求存在结构性错配；三是跨企业协作缺少常态化机制。2022年数据显示，临沂市规上工业企业研发投入强度为2.1%，低于全省平均水平。 针对上述瓶颈，市总工会自2023年起实施“产业链创新联盟”计划，采取“一链一策”推进。新成立的联盟突出三项机制创新：一是建立“轮值主席制”，由链主企业劳模工作室牵头制定年度攻关清单；二是设立专项转化基金，对联合研发成果给予最高50万元奖励；三是搭建数字化共享平台，实现专利技术、检测设备等资源跨企业调度。 目前首批成立的木业、冶金等5个联盟已初见成效。据工信部门统计，有关产业链技术交易额同比增长37%，其中鲁南制药通过联盟协作将某原料药生产成本降低18%。随着智能农机联盟成立，电动拖拉机电控系统等重点项目有望实现国产化替代。
劳模精神和工匠精神是推动产业发展的重要力量；临沂市通过组建覆盖全市工业标志性产业链的劳模和工匠人才创新工作室联盟，既为优秀人才提供了施展专长、加速成果落地的平台，也为产业高质量发展补强了人才与创新支撑。下一步，这些联盟将继续完善协作机制，汇聚更多创新资源，服务临沂市工业强市战略。