近日，江苏省总工会发布第六批省总工会支持建设的劳模和工匠人才创新工作室名单，连云港市海州区三家工作室成功入选，这是该区深入推进产业创新、培育劳模工匠队伍的重要成果体现。
海州区作为沿海工业重镇，近年来高度重视劳模工匠人才的培育和创新工作室的建设，将其作为推动产业转型升级、实现企业创新发展的重要抓手。
此次三家工作室获得省级支持，充分说明该区在汇聚创新人才、激发创新活力、促进产业升级方面的扎实工作成效。
王为周智慧装备职工创新工作室是其中的典型代表。
该工作室成立于2023年1月，坚持"务实创新、服务企业、引领行业"的发展理念，聚焦智能化装备等关键领域开展科研攻关。
在短短两年多的时间内，工作室已经取得了令人瞩目的成绩。
核心成员王为周获得了国务院政府特殊津贴等荣誉称号，团队获得了中国航海学会科学技术奖一等奖等多项国家级、省部级奖项。
这些成就的取得，充分体现了工作室在技术创新上的实力和对产业发展的贡献，也成为了企业实现高质量发展的重要引擎。
江苏东浦劳模创新工作室则是省市产改试点示范的成果典范。
该工作室自2013年成立以来，积极组建了全市首个劳模创新党支部，形成了独具特色的创新体系。
工作室通过构建"123156"联动机制，即依托1个创新示范基地、2个工匠工作室等多个创新平台，每年培养10名技能人才、转化5项科技成果、带动600余名职工参与创新活动。
公司还建立了创新基金制度，出台了相应的奖励办法，有效激发了职工的创新热情。
该工作室在2023年获评全国机械冶金建材行业创新示范工作室，充分证明了其在行业内的示范引领作用。
朱延松劳模创新工作室则在关键技术攻关上实现了重大突破。
该工作室成立于2017年，汇聚了29名研发精英，专门从事智能纺织机械装备、碳纤维成套装备、复合材料成套装备等领域的研发工作。
面对国外技术封锁的严峻挑战，团队坚持自主创新，成功攻克了高温蒸汽牵伸机等核心技术难题，实现了碳纤维等级从T300级到T1000级的重大突破，这对于我国在高端材料领域的自主可控具有重要意义。
近年来，该工作室累计承担了8项省部级项目，获得了23项专利授权。
在技术创新的同时，工作室还注重工艺改进和管理创新，近三年提出合理化建议100余条，完成工艺改进80余项，使生产效率提升了3倍以上。
这些成果已广泛应用于航空航天、新能源等战略性新兴产业，为国家重点产业的发展提供了有力支撑。
这三家工作室的成功入选，反映了海州区在劳模工匠队伍建设、产业创新体系完善、企业高质量发展上的显著进展。
它们通过建立有效的创新机制、汇聚优秀人才、开展关键技术攻关，在各自领域内实现了创新突破，形成了可复制、可推广的经验做法，成为了引领地方产业发展的重要力量。
劳模创新工作室不仅是技术攻关的前沿阵地，更是人才培养的重要平台。
海州区三家工作室的省级认定，既是对其过去成绩的肯定，也为未来的发展提出了更高要求。
在创新驱动发展战略的引领下，如何进一步发挥劳模的示范效应，推动更多科技成果落地，将成为下一阶段的重要课题。