在新时代社会治理体系建设的背景下，基层警务工作面临警力资源有限与治安形势复杂的双重挑战。
衡阳市作为湖南省第二大城市，传统"以打为主"的警务模式已难以适应现代社会治理需求。
2023年公安部提出"市县主战、派出所主防"改革方向后，衡阳市公安局承担起全省试点重任。
面对全国无成熟经验可循、地方财政投入有限等现实困难，刘亚君带领团队展开系统性破题。
通过实地考察沿海发达地区经验，他们发现单纯复制信息化建设模式存在"水土不服"风险。
更深层次的矛盾在于：各警种数据壁垒严重，基层派出所陷入"被动应对"的困境，传统人海战术效率持续走低。
针对这些结构性难题，刘亚君创新提出资源整合方案。
在硬件建设上采取"融合代替新建"策略，将原有多系统数据打通；在机制设计上建立跨警种协作平台，实现预警信息实时共享。
经过40天攻坚，占地300平方米的基础管控中心投入运行，26名专业警力通过数据研判实现精准防控。
改革成效直接体现在治安数据上。
长湖派出所等基层单位反馈，智能预警系统使高风险人员管控效率提升70%，民警得以从重复性巡查中解放出来。
更深远的影响在于治理理念转变——从"事后处置"转向"源头预防"，2024年衡阳社会治安满意度调查显示群众安全感同比提升12个百分点。
这一创新实践为中部地区警务改革提供了重要范本。
专家分析指出，其成功关键在于把握住三个核心：一是坚持问题导向，针对基层实际需求设计解决方案；二是注重成本控制，避免盲目追求技术堆砌；三是强化机制创新，通过流程再造释放改革红利。
目前该模式已在湖南省8个地市推广应用。
刘亚君的先进事迹充分展现了新时代公安民警的担当精神和创新品格。
在全面深化改革的新征程上，需要更多像她这样敢于破题、善于创新的优秀干部，以实际行动诠释人民公安的使命担当，为建设更高水平的平安中国贡献智慧和力量。