成立仅五年的深圳拓竹科技有限公司日前宣布了一项重大举措。
该公司正式设立"2026母校基金"，向十所员工母校捐赠超过一亿元人民币，用于支持奖学金、人才引进、社团建设及3D打印设备配置等多个领域。
这一举动在硬科技企业中引起广泛关注，也为校企合作树立了新的标杆。
拓竹科技的成长轨迹反映了当代科技创新的典型特征。
该公司由三位联合创始人于2020年11月创立，核心团队成员均来自大疆创新等知名科技企业。
CEO陶冶毕业于中国科学技术大学，曾担任大疆消费级无人机事业部负责人；CTO高修峰同样毕业于中科大，曾任大疆系统工程部负责人；COO刘怀宇毕业于电子科技大学，曾参与大疆多款重点产品的研发。
这支汇聚了多位行业精英的团队，将在大疆积累的精密机械、运动控制、机器视觉、嵌入式系统等核心能力转向3D打印领域，实现了技术的创新应用。
短短五年间，拓竹科技推出了多款市场爆款产品，以高速打印、自动校准、多色打印等创新功能重新定义了消费级3D打印机的行业标准。
根据行业数据统计，拓竹已成为全球出货量领先的消费级3D打印品牌，在多个海外市场稳居销量第一。
这一成就的取得，离不开来自各大高校的优秀人才支持。
此次捐赠的十所高校分别为电子科技大学、哈尔滨工业大学、中国科学技术大学、华南理工大学、华中科技大学、上海交通大学、西安交通大学、香港科技大学、深圳职业技术大学和中国美术学院。
其中，前三所高校分别是拓竹三位联合创始人的母校。
这一选择充分体现了企业对人才培养源头的尊重和感恩。
在电子科技大学方面，拓竹科技的捐赠将全面覆盖该校"成电基石发展计划"的三大核心基金群。
在"卓越学子基金"板块，将设立"拓竹奖学金"和"拓竹奖教金"，激励优秀学生和教师；在"英才引育基金"板块，将通过人才引进专项支持，帮助学校汇聚全球顶尖战略人才与领军学者；在"高质发展基金"板块，将支持基础研究与前沿探索。
同时，拓竹还特别捐赠一批3D打印机设备，为青年学子提供实践平台，帮助他们将科技创意转化为实物验证。
值得注意的是，拓竹科技的捐赠方案并非简单的"撒钱"行为，而是基于一套科学的内部评估模型。
公司综合考虑了各高校在拓竹的员工人数、薪酬贡献等多个因素，最终选出最具代表性的十所高校。
这种精准的捐赠策略体现了企业的理性思考和对教育投资的深度理解。
拓竹科技创始人陶冶在公开信中阐述了这一举措的深层逻辑。
他指出，大学在培养公司员工的过程中，不仅传授专业知识和技能，更重要的是塑造员工的价值观和世界观。
这些无形资产对企业的长期发展至关重要。
因此，向母校捐赠既是对教育贡献的认可，也是对人才培养规律的尊重。
从更广阔的视角看，拓竹科技的这一举措具有重要的示范意义。
它表明，新兴硬科技企业在快速成长的同时，正在积极承担社会责任，主动参与人才培养和教育事业。
这种校企融合的模式，有助于形成"企业需求—高校培养—人才输送—企业发展"的良性循环，推动产学研深度融合。
同时，这一举措也反映了当代高科技企业对人才的渴求。
拓竹科技能够在短时间内成长为行业领军者，正是因为拥有来自各大高校的优秀人才。
通过向母校捐赠，企业既表达了对人才来源的感谢，也为未来的人才储备进行了战略性投资。
从大疆走出的拓竹团队，用五年时间改写了3D打印行业格局，如今又以亿元捐赠回馈教育，展现了科技企业的社会责任与长远眼光。
这一案例启示我们：当创新精神与教育情怀相遇，不仅能成就企业的商业成功，更能为民族科技崛起播下希望的种子。
在建设科技强国的征程上，需要更多这样的双向奔赴。