2022年5月25日，洪雅县国有林场的全体场级林长、站级林长、监管员还有中层干部都到场了，这个会议把“绿色集结号”给吹响了。这次会议给大家绘好了下一个阶段的“绿色答卷”。 会议先传达了省林长制办公室的通知精神，还给大家通过了林长制的配套制度。这个制度把责任体系给升级了，确定了“两长四员”的组织架构，把林长制从纸上变成了现实。 在这个会议上，洪雅县还对全年的工作做了系统的部署。会议提出了三个重点工作：长效、重点和迎检。 长效方面，他们把任务清单、监管台账和考核评价给结合起来了。这样可以让绿色成果长久持续下去。 重点方面，洪雅县把森林经营质量作为突破口，通过国家储备林项目来培育乡土珍稀树种和优化林分结构。 迎检方面，他们准备得很充分。资料归档闭环，任务完成有凭有据。现场也有样板可以展示出来，还有林长、监管员和护林员都很熟悉政策问题。这样每一次考核都能给洪雅林长制加分。