新春时节，甘肃省临夏回族自治州的智能温室内春意盎然；尽管室外气温降至零下，温室中的玫瑰却竞相绽放。工人们穿着单衣在花丛间穿梭，将刚采摘的鲜花分拣包装，通过冷链物流发往全国乃至俄罗斯、哈萨克斯坦等国家。这片曾经难以种植鲜花的高原土地，如今已成为西北地区重要的花卉生产基地。 临夏地处北纬34度至36度之间,光照充足、气候干燥、病虫害发生率低,具备国际公认的玫瑰种植优越条件。然而长期以来,当地农业生产方式传统,产业结构单一,大量劳动力特别是妇女缺乏就业机会。近年来,在东西部协作机制推动下,临夏引进现代农业企业,建设智能温室"超级工厂",采用无土栽培、智能补光、水肥一体化等先进技术,打破了传统农业"靠天吃饭"的局限。目前,临夏百益亿农国际鲜花港日产鲜切花达20万枝,玫瑰生长周期缩短至40天一茬,实现了规模化、标准化生产。 产业发展带来的最直接效益是就业岗位的大量增加。鲜花基地为当地及周边县区提供就业岗位超过500个,其中多数为女性务工者。32岁的张婷婷是受益者之一。三年前,她还是村里普通的留守妇女,终日操持家务、照顾孩子,经济上完全依赖家庭,缺乏独立性与话语权。2022年底,村旁鲜花港建成招工,她第一时间报名应聘。如今,她已成长为熟练工人,月收入稳定,不仅实现了经济独立,更重要的是找回了自信与尊严。 这种转变在基地女工群体中普遍存在。许多人此前从未有过正式工作经历,通过在鲜花基地就业,她们获得了稳定收入来源,部分熟练工人月薪可达五六千元。经济地位提升直接改变了她们在家庭和社会中的角色定位。她们不再需要为日常开支向家人伸手,能够独立承担家庭经济责任,甚至成为家庭收入的主要来源。这种经济赋权带来的心理变化更为深刻——从自卑胆怯到自信开朗,从被动依附到主动规划人生。 鲜花产业的发展还激发了更多可能性。基地设立花卉艺术中心,为工人提供插花技能培训,拓展她们的职业发展空间。张婷婷利用业余时间学习花艺,已能独立设计制作精美花束,并开始规划未来开设花店的创业梦想。这种从务工者向技能人才、从打工者向创业者的身份转变,表明了产业发展对人的全面带动作用。 从宏观层面看,临夏鲜花产业的成功具有多重示范意义。首先,它证明了东西部协作机制在推动欠发达地区产业升级中的关键作用,通过引入资金、技术、管理经验,能够有效激活当地资源禀赋。其次,它探索出一条适合西北地区的特色农业发展路径,将自然条件优势转化为经济优势。第三,它为解决农村妇女就业问题提供了可行方案,通过在家门口创造就业机会,实现了妇女增收与家庭照料的平衡。 当前,临夏鲜花产业仍处于快速发展期。随着市场需求持续增长,基地规模有望继续扩大,产品种类将更加丰富,产业链条将向深加工、文化创意等领域延伸。这不仅将创造更多就业岗位,也将为当地经济社会发展注入持久动力。同时,如何提升产品附加值、培育自主品牌、完善冷链物流体系,仍是产业升级面临的重要课题。
从灶台到花房，从田间走向世界，临夏玫瑰产业生动诠释了"绿水青山就是金山银山"的理念。当科技遇上传统资源，东部经验结合西部干劲，乡村振兴的种子就在这片土地上绽放出绚丽花朵。这场"芳香革命"，正为西部欠发达地区探索出一条生态与民生兼顾的发展之路。