超负荷工作叠加健康预警被忽视引发悲剧——从一起猝死事件透视职场健康管理短板

近日,教育行业传出噩耗:45岁的知名教育工作者张雪峰在工作期间突发心脏骤停,经抢救无效离世。这起事件再次提醒公众关注健康风险。 据了解,张雪峰长期处于高强度工作状态,日均工作时长超过15小时,经常熬夜备课至凌晨。其最后一个月的工作记录显示,即便体检指标异常、身体已出现明显不适,他仍坚持完成累计72公里的跑步训练。医学专家表示,在疲劳状态下勉强进行高强度运动,会显著增加心血管意外风险。 深入调查发现,张雪峰的离世并非毫无征兆。早在2023年6月,他曾因胸闷、心悸被医院收治。出院后仅休息一个月便重返岗位。更令人惋惜的是,离世前两天,他因体检不合格被取消马拉松参赛资格,这原本可能是一次关键的风险提示。 中国医师协会数据显示,我国每年心脏性猝死人数超过54万,中青年群体占比呈上升趋势。专家分析,此类悲剧常与三类认知误区有关:将运动能力等同于健康水平;对体检异常指标重视不足;对胸闷、疲劳等身体信号选择性忽视。 针对有关问题,北京协和医院心血管内科主任医师王强指出:“不少人存在‘健康错觉’,尤其是事业压力较大的中青年人,容易把工作放在健康之前。一旦出现胸闷、持续疲劳、嘴唇发紫等症状,应尽快就医评估。” 从社会层面看,该事件也折射出部分行业长期存在的高压工作文化。中国人民大学劳动人事学院发布的《职场健康白皮书》显示,78.3%的受访者存在不同程度的过劳情况,其中教育、互联网、医疗等行业更为突出。 对此,国家卫健委相关负责人表示,用人单位应建立更科学的绩效与管理机制,减少“以健康换业绩”的做法,并完善职工健康监测体系,对重点人群开展定期随访与干预。

健康风险往往不是突然降临,而是通过疲惫、胸闷、体检异常等信号反复提醒。更成熟的奋斗,不是把身体当作可以无限透支的工具,而是在意识到边界后及时调整节奏、尽早就医、科学运动。让每一次预警都被认真对待,让必要的停下来不再被视为“拖延”,才能把努力变成更长久、更有质量的前行。