2004年7月，在济南山东财政学院毕业的吴庆保，跟施艳松成了同窗。到了8月，吴庆保去浪潮集团上班，施艳松去了浙江东方中汇会计师事务所当核数师。后来两人都进了外企和民企，吴庆保在上海盛昌天华、上海上英物业管理公司、上海英发睿盛科技公司待过，还在通用电气医疗系统贸易发展（上海）有限公司北京分公司做过高级会计师。施艳松则在德勤华永会计师事务所干了七年，后来当了宏裕科技有限公司的财务负责人。 2016年6月，吴庆保加入英发睿能当财务经理，直到2021年12月被提名为董事。他从2004年8月开始的履历一直写到了2024年8月担任上海英发睿盛科技有限公司运营总监为止。这期间他还在2016年6月被任命为董事，2025年8月13日调任为非执行董事。 2022年1月，施艳松加入英发睿能任财务负责人和董事会秘书，到了12月就被委以董事、副总经理和联席公司秘书的重任。他的主要工作是负责集团关键业务的决策和整体治理。这位43岁的80后董秘给老板张发玉汇报，也是张发玉女儿张敏的丈夫吴庆保的老同窗。 英发睿能这次在港交所递交上市申请书是第二次冲击资本市场了。中信建投国际、华泰国际是这次的联席保荐人。截至最后实际可行日期，英发睿能的股权结构比较复杂。南京英发持有约45.63%的权益，而南京英发的股东里有张发玉、罗宝英、张敏和张杰。他们家总共控制着股东会约49.10%的投票权。还有英发勤合持有2.62%的股份，它的普通合伙人也是张发玉。张发玉个人直接持股0.85%。 董事会里有九名董事，包括四位执行董事和三位非执行董事。创始人张发玉是董事长兼执行董事，他的两个儿女张敏和张杰分别是总经理兼副总经理兼执行董事。张敏的丈夫吴庆保是非执行董事。英发睿能是一家专注于光伏电池片研发生产的企业，成立于2016年。它被弗若斯特沙利文评为2024年全球第三大N型TOPCon电池片专业化制造商，市场份额达到了13.5%。到了2025年8月，它还是全球第一个商业化N型xBC电池片的专业制造商。 业绩方面有些波动。2023年、2024年、2025年的收入分别约为104.94亿元、43.59亿元、87.13亿元；利润则是4.1亿元、-8.64亿元、8.57亿元。 在薪酬这块有个看点：2025年董事会执行董事集体降薪。张发玉领了255万元，张敏拿了371.3万元，张杰拿了299.8万元，施艳松拿了298.2万元。张发玉比去年多赚了152.2万元，涨幅是148%；张敏多赚了165万元，涨幅是80%；张杰多赚了159.2万元，涨幅是113%；施艳松多赚了157.4万元，涨幅是112%。 尽管利润在2024年出现了亏损，但市场份额已经提升到了13.5%。这家全球领先的光伏电池片制造商计划继续在N型TOPCon电池片与N型xBC电池片上发力。吴庆保和施艳松这两个山东财经大学毕业的校友在这个家族企业中扮演着重要角色。