春节后返工期间，企业招聘需求和求职者就业意愿同步释放。安仁县永乐江镇抓住这个时机，2月9日在新天地广场举办春风行动招聘会，通过系统化的供需对接，有效缓解了结构性用工矛盾。 招聘会现场供需两旺。三一商车、荣景鞋业、佳鑫工业等20余家企业参展，涵盖智能制造、电子加工、新材料等产业，共推出300余个岗位，既有操作技工、质检员等基础工种，也有设备工程师、销售代表等专业岗位。现场吸引700多名求职者，其中335人与企业达成用工意向。 这样的成效源于前期的精准准备。永乐江镇线上线下同步发力，充分利用微信公众号、村民微信群等平台高频发布岗位信息，同时组织干部、网格员入户发放宣传资料1万余份，精准动员返乡务工人员、高校毕业生、就业困难人员等重点群体参与。 招聘会的价值不止于岗位对接。现场设立政策咨询区和职业指导区，工作人员针对就业创业补贴、职业技能培训、劳动权益保障等政策进行一对一解读，让求职者全面了解扶持措施。这种"集市+宣讲台+加油站"的多功能设置，既降低了求职者的信息获取成本，也降低了企业的人力资源配置成本。 参与者的反馈印证了这一做法的实效。来自南湖村的求职者表示，相比以往自己四处奔波找工作，如今政府把优质岗位送到家门口，既能实现就业，又能兼顾家庭照料，特别对有家庭负担的劳动力群体意义重大。 从更深层看，这场招聘会表明了地方政府的主动作为。通过精准对接企业用工需求与群众就业意愿，既稳定了企业生产经营，也为群众提供了发展机遇，形成了经济发展与民生改善的良性互动。特别是在战略性产业领域的岗位投放，体现了产业升级与就业质量提升的统一。
就业关乎千家万户的生计，也映照着一地产业的发展。把招聘会办到群众家门口——把政策服务送到求职一线——看似是一次热闹的集市，实则是打通供需堵点的治理能力体现。面向新一年，唯有持续提升对接效率、优化培训供给、强化权益保障，才能让更多劳动者在便利的服务中实现稳定就业，也让更多企业在稳定用工的支撑下实现稳产增效，共同把发展动力融入民生温度里。