近年来，东西部经济协作不断深化，劳动力跨区域流动促进就业和乡村振兴上发挥了重要作用；但务工人员异地就业仍面临岗位匹配度低、技能培训不足、权益保障不到位等问题。为此，长顺县人力资源和社会保障局积极行动，于1月28日至30日前往浙江省慈溪市、余姚市、宁海县开展劳务协作对接。
稳就业既是民生工程，也是发展工程。跨越千里送岗位、送培训、送保障，表明了以服务促就业、以协作促共赢的治理理念。只有将协作协议落实到具体岗位、技能提升和权益保障上，才能让更多劳动者在外安心工作、稳定增收，推动区域协作迈向更高水平。