3月12日，人社部社保中心主任翟燕立带着北京市社保中心主任郭青松，一路往东城区走去，就社保经办的情况给大家露一手。这次，人社部的领导特地去东城实地看看，跟大家聊聊天。东城区的副区长王佑明也参加了这场座谈会。调研组先去政务服务大厅、社保自助服务区，还有专家会诊室转了转。现场听完介绍，他们还仔细问了“社银合作”网点的运作情况，“每月一题”治理推进得怎么样，还有外籍人士的社保服务问题。 翟燕立对北京市和东城区的工作挺满意，觉得他们基础打得牢。他指出东城区的服务挺精细化的，还能把本地的文化资源融入进去，打造了有特色的服务体系。翟燕立还给提了三点建议：第一就是要多搞数字赋能，让服务更精准方便；第二是要关注老百姓的急难愁盼，让服务更有温度；第三是要争当首都核心区改革创新的试验田。 翟燕立强调要利用好“每月一题”的治理契机去解决高频问题。王佑明也说要把这次调研当契机，落实好上面的指导要求，继续深化治理、总结经验，努力擦亮“紫金服务”这个品牌。大家都觉得东城区有不少好的经验值得借鉴和推广呢。