北京急救中心日前发布2026年度第一批公开招聘公告，面向全国应届毕业生和符合条件的留学回国人员招聘2名事业编制内工作人员。
这是该中心适应首都卫生健康事业发展需要、优化人才队伍结构的重要举措。
作为北京市卫生健康委员会直属的公益一类事业单位，北京急救中心承担着首都院前急救的重要使命。
该中心成立于1983年，由中国政府与意大利政府合作兴建，1988年3月25日正式投入运行，同步启用"120"急救号码。
经过三十多年的发展，该中心已成为全国唯一一家三级甲等急救中心，1997年被国家卫生部评定为"三级甲等急救中心"。
目前，中心还加挂"北京市急救医学研究所""北京急救医疗培训中心""北京紧急医疗救援中心""北京市院前医疗急救质量控制中心"等多块牌子。
当前，北京急救中心主要承担全市120指挥调度、日常医疗急救服务和突发事件紧急医疗救援、重大活动医疗保障、急救体系建设与质量控制管理、急救科研教学及急救技能培训和公众普及等多项职能。
此次公开招聘正是为了进一步充实专业队伍，提升急救服务能力。
此次招聘对象为列入国家统一招生计划、毕业证书落款年度在2025年、2026年的高校毕业生，以及2024年离校未就业的毕业生。
同时，2025年1月1日至2026年6月30日期间取得国（境）外学位并完成教育部学历学位认证、具有北京市常住户口的留学回国人员也可报名。
招聘对象范围的扩大，充分体现了对优秀人才的广泛吸纳。
招聘条件严格规范，体现了事业单位人事管理的标准化要求。
应聘者须具有中华人民共和国国籍，具有良好的政治素质、敬业精神和道德修养，遵纪守法，品行端正。
同时需要具备适应岗位要求的专业知识与技能，热爱医疗卫生事业，身心健康。
在学业成绩方面，要求最高学历期间成绩优良，无不及格科目，无两门及以上必修课补考或重修记录，无受学校或院系处分情形，无学术不端等不良行为。
此外，应聘者须无违纪、违法犯罪记录，年龄要求为38周岁及以下。
北京急silon救中心依托自身急救培训专业优势和硬件资源，经市科委批准建立了全国首家急救科技馆，这为新进人员的培养和发展提供了良好的平台。
同时，该中心担任中国医院协会急救中心（站）分会主任委员单位，是北京大学医学部和海南医学院的教学基地，获得美国心脏协会（AHA）和国际创伤生命支持联合会（ITLS）的中国分部认证资格，这些都为招聘进来的人才提供了广阔的发展空间和国际化的学习机会。
本次招聘采取电子邮件报名方式，应聘者需填写《北京急救中心公开招聘登记报名表》，邮件名设为"姓名+学校+专业"，发送至指定邮箱。
报名时间自公告之日起至2026年1月30日16时。
中心将根据招聘条件进行资格审查与考核，确保招聘工作的公开、公平、公正。
此次招聘严格遵循《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》《北京市引进毕业生管理办法》等相关规定，充分体现了规范化、制度化的要求。
通过公开招聘，北京急救中心将进一步优化人才队伍结构，为首都卫生健康事业的发展提供人才支撑。
院前急救连接生命救治的“最先一公里”，每一次规范招聘与人才补充，都是对城市安全底线的再加固。
期待相关岗位吸引更多有志青年投身卫生健康事业，也期待在制度化引才、专业化培养与全社会急救意识提升的合力下，首都急救体系持续增强韧性与温度，让“120”更快到达、更稳守护。