2025年4月，德州天衢新区宋官屯街道党工委就开启了青年干部培养机制的大动作。许佩剑书记把打造一支高素质、专业化的队伍当成了头等大事。“成长套餐”这个系统性工程里，红色教育是重中之重。宋官屯街道党工委把目光投向了冀鲁边区革命纪念馆和莱芜战役纪念馆，组织大家去这些红色基地沉浸式学习。泛黄的家书、斑驳的武器，还有逼真的场景复原，让革命先辈的奋斗历程变得触手可及。范雪迎同志在重温入党誓词后就说，触摸历史痕迹让她更懂了初心是什么，决心把红色基因变成服务群众的行动。街道党工委想通过这种身临其境的学习，让红色精神从记忆变成担当，夯实大家扎根基层、为民奉献的思想根基。 为了给青年干部补钙壮骨、赋能增效，宋官屯街道摒弃了单一培训模式。他们打造了一个集“红色铸魂、实践锻炼、健康赋能”于一体的多元化培养体系。思想引领是基石，街道把红色教育当“首修课”。在冀鲁边区革命纪念馆和莱芜战役纪念馆里，范雪迎、孟梦这些青年干部都在驻足凝思。“青年干部大讲堂”鼓励大家上台讲业务、谈体会；“短视频展示活动”引导大家用新媒体视角记录点滴；“健康知识大讲堂”聚焦急救技能、心理调适等实用知识。仲夏夜消夏晚会这类活动让大家自编自演、展示才华。街道党工委书记许佩剑说目标就是要锻造一批全能型人才。 为了破解“本领恐慌”，街道搭建了不少实践锻炼平台。仲夏夜消夏晚会让大家在自编自演中展示才华。许佩剑书记说目标是让大家“开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能办”。文化活动不仅让青年干部孟梦觉得拉近了同事距离，工作配合更默契了；也在拔河、接力等竞赛中激发了拼搏精神与集体荣誉感。 良好的身心状态与团队协作是高效履职的保障。“青春飞扬·健康同行”系列文体活动有健步行、趣味运动会等内容。这些活动缓解了工作压力还促进了跨部门交流。 德州天衢新区宋官屯街道通过构建系统化的“成长矩阵”，不光注重知识技能传授还强调理想信念塑造、实践能力淬炼和团队精神培育。 孟梦、范雪迎这些青年干部正充满活力地在基层治理一线锤炼本领展现担当。随着能力提升工程持续深化，他们将在高质量发展和服务群众的广阔舞台上写下精彩青春篇章。