新时代全面从严治党向纵深发展的背景下，图们市委以高度的政治责任感推进政绩观教育工作。针对部分党员干部存在的急功近利、脱离实际等政绩观偏差问题，该市从制度建设入手，构建起"顶层设计-中层传导-基层落实"的三级联动机制。 工作推进中，市委成立由组织部长牵头的工作专班，设立4个专项小组，制定包含17项主任务、27项子任务的分解表，形成"周调度、月通报"的闭环管理体系。特别有一点是，该市将2026年民生实事项目与学习教育深度融合，建立动态更新的"民生问题清单"，明确就业岗位创造、老旧小区改造等具体指标，由市纪委监委全程跟踪问效。 这种"学用结合"的做法具有鲜明的地方特色。延边州委党校党建专家指出，图们市将抽象的理论学习转化为可量化的民生指标，既避免了形式主义倾向，又为东北地区县域治理提供了新思路。数据显示，目前全市已推动解决基层反映强烈的托育机构短缺、慢性病用药保障等12类问题，群众满意度测评同比提升9个百分点。 面向未来，该市计划通过三上深化工作：一是开展县处级干部"政绩观大家谈"活动，二是建立学习教育成效纳入年度考核的硬约束，三是打造"边境地区政绩观教育示范基地"。这些举措将更提升党员干部"功成不必在我"的精神境界，为东北全面振兴积蓄内生动力。
树立正确政绩观重在落实；既要思想对标，更要行动见效。通过制度压实责任、民生清单检验成果、问题整改推动作风转变，才能真正把学习教育成效转化为群众可感的实际变化，让"为民造福"成为衡量政绩的根本标准。