刚给北京市人力资源和社会保障局打来电话，“1月15日，咱们这就开始搞那个春节家政劳务对接保障行动啦！” 眼看这大节近了，家政市场最缺人，好多大姐要回家过年，这下大家都得慌。为了把这事儿办好，咱们就把河北、山西、内蒙古还有甘肃这些地方的老乡们给找来，跟他们对接上，“河北福嫂”“吕梁山护工”，这些个大品牌也得让他们进京干活。其实吧，这几年咱们跟各省都签了协议，现在已经把22个省区市都给联系上了，重点对接了49个市和93个县，这就把人员输转的路子给打通了。这次不光得给人，服务品质和关怀也得跟上。我刚才看了下清单，选出来的81家好企业里，有30家就是北京本地的。这些企业都成立了专班，“一对一”地动员大家回来上班，还给安排体检和住的地方。有些企业更懂人心，搞什么“错峰休假”，还把团圆饭和住宿费用的事儿都给包了，“你就在这儿安心过年吧！” 为了让大伙儿心里更暖乎，有关部门还要去慰问慰问那些没回家的人，“春天来了，咱们给你送温暖”。 过完年回来，咱们得盯着返京的人员台账，提前看看岗位上缺啥人。要是人一下子来多了，还能提供“点对点”的运输服务，“到时候直接把你们送回企业门口”。长远看这事儿还挺重要，“家政服务稳了，城市才会稳嘛！” 以后咱们还得加强部门协同和行业联动，“把优秀经验多推一推”，“把好故事多讲一讲”，“争取把这行搞得更规范、更壮大”。 你说这次行动怎么样？“政府带头搞引导，企业出力来参与，区域联手做配合”，“不仅解决了眼前的困难”，“还为行业规范化发展提供了参考”。“接下来咱就继续完善劳务协作机制”，“强化权益保障”，“朝着职业化和品牌化的方向使劲”，“这就是咱们要走的长远路！”