就在2020年，安徽省池州市贵池区秋浦街道老年学校这个学校正式创立，到了2023年，它成功拿下了省级示范学校的头衔。这个学校的发展可不仅仅是时间上的变迁，它的一系列举措可是深深烙印在基层老年教育事业中的宝贵经验。 让我们把时间拉回到2025年，学校举办了一场别开生面的活动——以“展银龄风采，迎祥和新春”为主题的结业典礼与文艺汇演。活动现场那是热闹非凡，线上线下加起来有一千多人次观看。这次活动没有搞那些老一套的流程，它把表彰激励和文化展演这两个轮盘都转了起来。 典礼上，2025年度表现特别棒的学生、老师、班务人员还有校长们都登上了领奖台，每个人脸上都挂着自豪的笑容。这些人都是从普通学员里挑出来的，他们用实实在在的学习态度和热心的服务精神，为学校的基础添砖加瓦。这种榜样力量可是激发了大家的内生动力呢。 表彰环节刚结束，文艺汇演马上就开始了。舞台上全是白发苍苍的老年人，但他们个个精神抖擞、神采飞扬。戏曲唱得韵味悠长，书法写得笔走龙蛇，旗袍秀走得姿态优雅……这些节目充分展现了老人们深厚的艺术修养和不减的生活热情。 秋浦街道老年学校自创办以来一直坚持高质量发展。它在硬件网络和课程建设上做了不少功夫：建立了“街道—社区”两级教学网络，在全街道5个社区都设了教学点；环境建设也充分考虑到了老年人的特点；课程设置更是走“精而特”的路线。到现在为止，累计招收学员超过4200人次。 还有个有意思的事情是学校引入了池州市卓尔社会工作服务中心来负责日常运营与管理工作。这一来就提升了服务的专业化水平。学校推行了积分制学员管理、课程路演招生这些新招术，“秋浦艺术团”、“银辉先锋”志愿服务队这些衍生组织也成了活跃基层文化的力量。“银辉先锋”志愿服务队还被评为市级“正能量活动团队”。 这样的成绩可不是吹出来的。学校的经验与成果累计被省市级主流媒体报道超过100篇呢！这些报道给很多地方都提供了借鉴和参考。 秋浦街道老年学校的实践告诉我们：老年教育不仅仅是传授知识技能的课堂更是实现文化养老、提升晚年生活质量、促进社会和谐的重要平台。 通过体系化建设、专业化运营、特色化课程和融入社区治理这几招儿这套“秋浦样本”，这个学校成功打造了一座深入居民心中、充满生机活力的“家门口的老年大学”。 我相信未来会有更多类似创新模式涌现出来！银龄群体的风采也会更加绚丽！为社会持续注入温暖而强大的正能量！