哈啰招聘最近因为设年龄限制引发了争议,公司也赶紧发声明道歉。IT之家报道,上周有网友发现哈啰普惠在招聘网站上挂了一个运营管理的岗位,还把年龄限制在30岁以下。网友觉得这个规定太苛刻了,结果事情就闹大了。哈啰招聘昨天发了道歉声明,承认个别招聘信息里有年龄限制的表述,他们非常重视这个问题并表示歉意。哈啰说内部核查之后发现,这次信息是广州分公司某个团队自己通过直聘渠道发出来的,没按规定审核。他们也承认招聘管理上有点疏忽。哈啰觉得这个岗位虽然有体力要求,但拿年龄当筛选条件是不对的。公司一直提倡开放平等多元的用人理念,从来没有支持过就业歧视。这次也给他们敲响了警钟,要重视人才能力和岗位匹配度。他们已经下架了这个招聘信息并修正了错误,还严肃批评了相关团队并做了培训。以后他们会加强审核机制和合规宣导,杜绝这种事情再发生。这次事情也让他们认识到社会各界的监督很重要,他们会继续改进公司治理,营造公平的就业环境,欢迎更多人才加入。