现在大学生兼职做家教的时候，很多都是通过手机软件找活儿，这种新兴的方式虽然让找工作变快了，但也带来了不少问题。记者去了解了一下，发现这一行的收费不太统一。有些平台会从课时费里扣钱，比例高的时候能达到150%，有些只收60%，甚至线上的课还要收得更高。北京有个学生叫周青，他说中介在群里把规矩列得很清楚，但想退钱可就难了，非得让他把拉黑家长的录屏截给人家看才行。 还有一个叫沈江月的河北学生更倒霉，他刚把5分的信息费交了5分钟，就因为时间撞车想退款。结果平台说简历已经推送给家长了，死活不肯退。他硬是投诉了一个多月才把钱要回来。上海舜京律师事务所的晏齐孟合伙人指出，大多数平台在协议里写得很清楚：“我就负责提供信息服务”，根本不承认跟老师有雇佣关系。万一以后出了纠纷，比如发工资扯皮或者课程内容不对路，平台就会拿“信息我已经发完”来挡箭牌，不管学生维权的事儿。 沈江月遭遇的退费难还不是最惨的。周青有一次试讲被家长单方面叫停了，找平台的人却发现联系的人和签合同的根本不是一个人。几个人互相推诿甚至把他拉黑了。周青说这平台就像个信息阀门，一旦钱交了出了事两边都找不到人。 大家普遍觉得现在这行业没人管，平台自己制定规矩也没人监督。费用到底多少全凭平台说，有的甚至不让老师告诉家长这笔费用。打官司得靠私下商量解决，学生在这种情况下想拿出证据、讨回公道太难了。 针对这些情况，教育和法律界的人提出了三个建议：一是得把平台的责任说清楚，逼着中介建个纠纷调解的地方和信用评价体系；二是要出台个统一的行业指导标准，对怎么收钱、怎么退费、怎么审核资料都要定规矩；三是要加强对大学生的教育宣传，把学校、人社局和平台联合起来保护学生。 技术确实给家教市场带来了活力，但光有技术不行还得有规矩配套才行。只有让平台负起责任、把行业标准定好、把维权的路给铺平了，才能真正建起一个又快又公平的环境。只有这样，大学生做家教才能真正变成锻炼能力、创造价值的好事儿，而不是一个充满风险的陷阱。