问题——产业跨越式发展呼唤“即战力”人才 输配电设备是电力系统安全稳定运行的重要支撑，既关系民生用电，也影响制造业生产节拍。作为区域产业重镇，江山市近年来提出打造输配电强县目标，产业规模持续增长：2025年输配电产业总产值突破100亿元，中高压变压器产业入选国家级中小企业特色产业集群，成为衢州市首个国家级中小企业特色产业集群。产业迈上新台阶后，一个现实问题更为突出——企业对高技能人才、复合型技术人员的需求快速增加，尤其需要熟悉变配电设备结构、试验检测、装配调试及现场安全管理的技能队伍，做到“上手快、能解决问题”。 原因——技术迭代加速与人才培养周期不匹配 一方面，电网建设向更高可靠性、更高电压等级、更强适配性演进，变压器、开关柜等设备绝缘、散热、智能监测等环节持续升级，行业标准和工艺要求越来越细、越来越严。另一上，传统“师傅带徒弟”的培养周期长、覆盖面有限；而校内教学如果缺少真实设备和工程场景，学生走上岗位往往还要经历较长适应期。如何把企业的工程经验、标准体系和质量意识前移到人才培养环节，成为地方产业能否持续升级的关键。 影响——从“单点突破”转向“体系化竞争” 江山输配电企业近年来产品出口多个国家和地区，参与标准制定、承担省级科研项目等创新活动也更为频繁。产业竞争正从单一产品比拼，转向“研发—制造—试验—交付—服务”的体系能力较量。对企业而言，高水平技能人才不仅关系产线效率与良品率，也支撑新产品开发、试验验证和质量追溯；对地方而言，技能供给决定产业链韧性，直接影响集群能否承接更高端项目、形成更强带动效应。 对策——“大师”入校、实训先行，推动产教深度融合 在该背景下，深耕输配电领域近40年的姜振军从企业走进课堂，成为江山高级技工学校高级专家，把讲台当作新的“车间”。他从变压器试验员起步，历任新产品开发、总装车间管理、技术部门负责人等岗位，参与多项标准制定，主持完成多项省级科技研发项目，亲历并推动企业向更高电压等级、更严试验要求升级。 围绕产业需求，江山高级技工学校于2024年新设变配电专业，引入高低压配电柜等实训设备，将“输电—变电—配电”的系统概念和安全规范拆解为可操作的教学任务：从抽屉式开关柜结构认知，到元器件装配、回路检查、故障判断，再到现场安全与工艺纪律训练，强化学生对“每一个螺栓、每一处接线都关乎用电安全”的职业意识。 同时，学校设立输配电创新工作室，联动数字化设计、增材制造等专业资源，组织学生参与部件建模与装配推演，让“看图纸、懂结构、会表达、能协同”成为基本功。通过把企业常用的制图、装配与验证方法融入课程，缩短从课堂到岗位的距离，补齐企业技术技能人才培养中的“断点”。 前景——以人才链稳产业链，以创新链拓价值链 业内人士认为，随着新型电力系统建设推进，以及新能源并网、配电网改造、用电安全治理等需求增长，输配电装备将向高效节能、智能监测、全生命周期运维方向持续升级。对江山而言，国家级特色产业集群的落地，为企业协同创新、标准化生产和市场拓展提供了更大平台；职业教育与产业同频发力，则有望形成“招生即入链、毕业能上岗、成长可进阶”的人才生态。未来，若继续推动企业工程师进校园、教师进企业、项目进课堂、成果进车间，并叠加区域创新平台与公共试验能力建设，江山输配电产业有望在高端化、国际化、绿色化方向取得更大突破。
产业竞争归根到底比的是人才与体系。江山输配电产业迈上百亿台阶后，能否把技术积累转化为稳定的人才优势，决定着产业能走多远。“匠师”走上讲台、设备走进课堂，反映出制造业从规模扩张转向质量提升的共同趋势。把产教融合做扎实，把技能培养做深入，才能让产业运行更稳、创新路径更清晰。